根据中共玉溪市委机构编制委员会办公室〖2013〗140号文件中核定玉溪市红十字会政府购买岗位的规定，结合玉溪市红十字会实际情况和工作需要，现计划引进政府购买服务工作人员1名，具体要求如下：

一、招聘岗位、职数

办公辅助兼驾驶员岗位1名

二、招聘条件：

    1、拥护中国共产党的领导，坚持党的路线、方针、政策。

    2、品行端正，责任心强、遵纪守法、具有较好的道德修养。有牢固的服从领导、服从管理意识，自我控制、约束力强，无不良嗜好，无犯罪前科劣迹，无复杂社会关系。

    3、大专及以上学历，40岁以下，适合男性。

其他要求：计算机相关专业，有系统信息化管理能力，具有一定公文处理能力；持有C1型及以上驾驶证，具有5年以上驾驶经验。

三、待遇：试用期工资每月1500，试用期三个月，期满考核合格后每月2000元，应由个人承担的社会保险从当月工资中扣除。

报名时间：2015年5月26日―6月2日 

报名地点：玉溪市红塔区东风中路69―2号 

报名方式：现场报名。带上身份证复印件，毕业证书复印件，小一寸照片各一张到指定地点报名

咨询电话：0877-6100009

四、招聘方式 

   报名、面试等相关具体工作由云南辰信人力资源管理咨询有限公司组织实施。

五、招聘原则

    招聘工作云南辰信人力资源管理咨询有限公司按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试与试用考察相结合的方式，依据德才兼备的标准面向社会公开招聘，按发布公告、报名、面试、体检、政审、聘用、考察等程序进行。

六、体检和政审

   1、体检。参照普通企业员工录用体检通用标准进行。

   2、政审。由玉溪市红十字会或云南辰信人力资源管理咨询有限公司对体检合格的考生的政治状况、思想品德、现实表现、家庭历史等进行全面政审。

七、聘用及人员管理。

   （一）由云南辰信人力资源管理咨询有限公司择优聘用后签订劳动合同后派遣到我单位。

   （二）人员管理：单位对派遣员工进行日常管理，并按有关文件要求出台相应的管理办法，对派遣员工的岗位职责、作息制度、绩效考核做出明确规定。

云南辰信人力资源管理有限公司对派遣员工进行劳动关系管理及职业素质培养；

                                               玉溪市红十字会

                                                                               2015年5月26日