云南辰信人力资源管理咨询有限公司澄江分公司2017年招聘简章 

一、招聘原则

招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则。

二、招聘人数

综合辅助岗工作人员10名（男女不限）。

三、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，拥护党的路线方针政策；遵纪守法，品行端正，无违法犯罪行为；

（二）爱岗敬业，有较强的事业心和责任感；有能吃苦耐劳及团队协作精神，具备良好的沟通和表达能力；有较强的独立工作能力；

（三）年满18周岁及以上、45周岁及以下；

（四）能够适应工作岗位要求，严格遵守单位的规章制度，具有较强的工作责任心；

（五）具有初中及以上学历，具备岗位所需的专业知识；

（六）身体健康，能够适应岗位要求的身体条件。

四、招聘岗位及人数

五、招聘程序

（一）报名

1．报名时间：2017年8月7日―2017年8月9日  上午8:00―11:30；下午2:30―5:30，节假日正常休息。

2．报名方式：报名采用现场报名方式。凡符合招聘条件自愿报名的人员，携带本人毕业证、身份证及其他有效证件原件和复印件（A4纸）、近期1寸免冠彩色照片2张，到云南辰信人力资源管理咨询有限公司澄江分公司，澄江县龙溪路竹园小区2幢9号（福来乐超市斜对面），并填写报名表一份。

（二）考试

1、采取笔试、面试相结合的方法，综合成绩100分，笔试权重40%，面试权重60%。

2、笔试（满分100分）

笔试内容：澄江县民房建设管理规定、法律法规、职业道德。

考试时间：2017年8月10日 上午9：00。

3、面试（满分100分）

面试内容：包括求职动机、心理素质，语言表达能力及交流应变能力等。

1、面试时间：2017年8月11日 上午8:30。

2、面试地点：竹园小区2幢9号（福来乐超市斜对面）。

（三）体检                                                                        按照拟招录人数等额安排体检，不按时参加体检视为自动放弃。如出现体检不合格或自动放弃的，按该岗位综合成绩从高分到低分依次递补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。（体检费用由应聘者自理）

（三）聘用

根据笔试、面试成绩由高分到低分确定拟聘用对象，拟聘用人员在接到通知后，必须在规定的时间内到用人单位报到。逾期不报到者，视为自动放弃，若有人放弃拟聘资格，将按面试成绩从高分依次替补。

（四）待遇

工资待遇：一经录用即签订劳动用工合同，试用期三个月，转正后工资为2400元（1800元基本工资+600元绩效），并购买相关社保。

（五）工作时间：按照用工单位规定执行。

（六）工作地点：右所镇人民政府

六、纪律要求

（一）报名时，报考人员填写的个人资料须全面、真实、准确，不得隐瞒真实情况和弄虚作假。对违反招聘纪律或涉及伪造、变造证件、证明材料及隐瞒事实、弄虚作假的，一律取消考试资格，已聘用的，解除聘用关系。

（二）报名后，报考人员应保持报名时登记的联系电话畅通。若因联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。

七、其他事项

本公告未尽事宜，由云南辰信人力资源管理咨询有限公司澄江分公司负责解释。

报名咨询电话及联系人：0877―6911699

夏永刚18314434325  白丽萍 15912391725

云南辰信人力资源管理咨询有限公司澄江分公司

                           2017年8月7日