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华润集团2022年博士后招聘简章

作者:yxcxrc 2022-05-30 10:16:16 381 来源: 互联网

华润集团2022年博士后招聘简章


华润集团成立于1938年,是国务院国资委直接监管的国有重点骨干企业。华润以“引领商业进步,共创美好生活”为使命,业务涵盖大消费、综合能源、城市建设运营、大健康、产业金融、科技及新兴产业6大领域。目前,华润零售、啤酒、燃气、商业地产、制药和医疗等经营规模在全国位居前列,电力、水泥业务的经营业绩、经营效率在行业中表现突出,华润置地是中国内地实力雄厚的综合地产开发商之一,雪花、怡宝、华润万家、万象城、999、双鹤、东阿阿胶、江中等是享誉全国的知名品牌。华润集团在职员工37.1万人,位列2021年《财富》世界五百强第69位。

华润股份有限公司博士后工作站(以下简称“华润集团博士后工作站”)设立于2020年,具有联合培养博士后资格。博士后工作站位于深圳市,旨在打造集团高层次人才引进和培用平台,服务集团战略业务布局方向和前沿科技创新技术研究,推动集团“十四五”创新转型和高质量发展。2022年面向海内外招收博士后研究人员,欢迎符合条件的博士后研究人员加入。


一、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,无任何不良记录。

2.获得博士学位不超过3年,或即将取得博士学位的博士研究生,身体健康,年龄在35周岁以下。

3.具有较强的研究能力和敬业精神,能够诚实守信、尽职尽责、高质量地完成博士后研究工作;已在相应方向上取得一定的学术成果,目前已取得显著科研成果的申请者将予以优先考虑。

4.具备全职在华润集团从事博士后研究工作的条件。


二、研究方向与需求人数

1.宏观经济政策领域(2人):研究方向为华润国有资本投资公司运营模式研究,华润创建世界一流企业对标研究,香港竞争力国际比较研究等。

2.人力资源管理领域(2人):研究方向为人才强国战略背景下,国有企业高级管理人员选聘及激励、职业经理人制度研究,粤港澳大湾区人才流动发展趋势分析及企业人才管理应对建议。

3.科技创新管理领域(1人):研究方向为国有企业科技成果评价转化落地机制,重点研究多元化集团企业开展科技计划项目创新管理、成果转化模式研究、产业化评价机制研究。

4.食品科学领域(2人):研究方向为生物发酵领域的关键技术(如酵母、乳酸菌等微生物菌株、风味调控技术、原料性能、酿造技术)研究,或酒体和饮料风味研究、原料风味研究、风味化学技术研究等。

5.地产领域(2人):研究方向为围绕运营数字化、生产科技化、空间智慧化与数据资产化,研判应重点布局的科技创新赛道,推动BIM、智慧城市等重点领域的研究工作,帮助卡位地产科技关键技术,寻找新的业务增长模式。

6.水泥领域(2人):研究方向为硅基产品研发,或玄武岩纤维产品开发与应用研究。

7.医药领域(3人):研究方向为肿瘤领域系列双特异性抗体开发,或纳米抗体开发,或微生态制剂(益生菌、益生元、后生元)有效性评价研究及产业化应用。

8.医学领域(2人):研究方向为脑肿瘤类器官构建和应用研究,或胶质瘤液体活检研究。

9.化学材料领域(3人):研究方向为新型高性能生物基聚酯材料研发,或循环降解型聚酯材料的开发及应用研究,或高性能纤维及先进复合材料研究。

10.环保领域(2人):研究方向为工业水、市政污水处理关键技术研究,或固废资源化系列技术研究。

11.智能设备及隐私计算领域(2人):研究方向为设备智能运维,或隐私计算算法性能研究及算法优化的研究。


三、福利待遇

(一)公司薪酬与福利

提供具有市场岗位竞争力的薪酬,入职后享受正式员工同等的福利待遇。

(二)博士后在站生活补助

1.录取为华润博士后研究人员,符合条件人员可享受深圳市区政府补贴,集团对符合条件人员的申请提供协助。补贴标准以深圳市区政府公布的最新补贴政策为准。

2.博士后出站留深,可申请深圳市博士后留深科研资助。博士后出站后留在集团工作的,集团对符合条件人员的申请提供协助。


四、申请材料

应聘人员应提交下列申请材料:

1.博士后申请表(请至下方二维码进行扫码下载);

  

2.身份证正反面扫描件;

3.博士研究生毕业证书和博士学位证书扫描件(或博士培养单位出具证明,进站前能获得博士学位);

4.博士论文、两篇代表作的电子版(应届毕业博士生可仅提交博士论文提纲);

5.个人免冠证件照电子版;

6.其它能够证明申请人科研能力的相关材料。


五、材料提交要求

请按以下要求将申报材料电子版发送至报名邮箱:

1.邮件主题:“XX 大学/单位-XXX(姓名)报名华润集团博士后”。

2.请将申报材料置于一个文件夹中,并将文件夹以“XXX(姓名).rar”压缩文件形式作为电子邮件附件提交。单个邮件附件应小于20M,如附件大小超过20M,请分为多个邮件发送。

3.邮箱地址:crc_od_td@crc.com.hk

4.时间安排:全年招聘,随时接受简历投递。

5.通过材料审核的人员将予以电话通知,申请材料恕不退还。


六、联系方式

联系人:赖老师、张老师

联系电话:0755-82668888-3014/3253